本網訊（通訊員 余文超 胡瑜）近日，漢陰縣零工市場人頭攢動，一場覆蓋全縣10個鄉鎮的“春風行動”暨蘇浙陜勞務協作專場招聘會火熱進行。7000余名求職者在4700余個本地及蘇浙優質崗位中尋覓機遇，現場初步達成就業意向逾2000人。
跨域協同構建崗位“雙通道”。招聘會采用“蘇陜協作+本地重點產業鏈”雙軌并行模式，誠邀江蘇溧陽、浙江寧波66家制造、電子信息企業攜3500個崗位來陜攬才，本縣53家新型材料、富硒食品等重點產業鏈企業同步釋放1200個就業需求，為求職者搭建了“本地就業顧家、外地務工增收”的雙向選擇平臺，兩地企業展位前，求職者絡繹不絕。
“三張清單”織起就業“安全網”。在“人社服務進園區”專項行動推動下，縣人社局提前對接企業需求，現場設立“政策服務驛站”。通過智能終端、可視化展板動態解讀創業擔保貸款、技能培訓補貼等創業就業扶持政策，發放涵蓋“崗位清單、補貼清單、維權清單”的《就業服務手冊》1.5萬份。目前，全縣通過“緩、降、返、補”組合政策為企業減負500萬元，預計一季度新增就業432人。
數字賦能構建服務“云矩陣”。依托“數字漢陰”大數據平臺建設契機，縣人社局同步上線“漢陰縣零工市場”微信小程序、抖音直播帶崗等“云端”服務，實現崗位信息實時推送、遠程面試、在線簽約，讓求職者“足不出戶”即可對接心儀崗位，形成“線下覆蓋全縣、線上觸達萬家”的就業服務網絡，打造用人單位和勞動者之間互惠互利的網上求職平臺，努力破解就業難和招工難。活動期間，線上平臺訪問量突破2萬人次，直播間互動超1000條。
漢陰縣將繼續構建就業服務“春風常駐”的長效機制，通過數字平臺和零工市場的持續對接、定期回訪跟蹤服務，讓就業服務從“季節行動”轉變為“全年在線”的民生保障工程，為勞動者架起致富金橋，更勾勒出縣域高質量發展的新圖景。
