■ 劉云
從古至今，好官員、好干部總會在人民心中留下應(yīng)有的豐碑。近年來，習(xí)近平同志先后點贊過大約二十多名好干部。他們中有市縣領(lǐng)導(dǎo)干部，有基層干部，有青年理論工作者，有求真務(wù)實的政策研究工作者。這些干部雖大多級別不高，卻都具備實干、實績、廉潔的特點。在一線實干，耐得住寂寞，一步一個腳印，是這些被“點贊”干部的共同之處。習(xí)近平同志點贊過的也有古代的“好干部”，如范仲淹、于謙、鄭板橋，“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，“粉身碎骨全不惜，要留清白在人間”，“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”，這些都是他們精神價值的生動寫照。好干部的好，好在他們對人民好，好在他們是表率，起著廓清政風(fēng)官風(fēng)的好作用。對好干部點贊，就是對“差干部”的鞭策，就是樹立干部的正氣，這樣的好是我們推進工作、促進發(fā)展、實現(xiàn)民族復(fù)興偉業(yè)所必有的正能量。對好干部多些點贊，政治上給地位，生活上給關(guān)照，成長上給關(guān)心，使大家見賢思齊，良幣驅(qū)逐劣幣，成為全體干部的價值取向，就能鼓勵更多的干部成為好干部。習(xí)近平同志在提到焦裕祿精神時，明確要求：“組織黨員、干部把焦裕祿精神作為一面鏡子好好照一照自己，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。”焦裕祿是一切好干部的集中代表，新時期新的焦裕祿式的干部層出不窮，習(xí)近平同志點贊過的二十多名好干部，也只是其中的代表。人民的期待與愿望常在，好干部就常在。多些對好干部的點贊，是對干部主流的肯定，因為人民的掌聲與好評，組織的鼓勵與肯定，是好干部成長發(fā)展的最好土壤。
