中國國際廣播電臺消息（駐廣州記者 譚錚 通訊員 穗人才）：廣州市人才工作局5月13日對外表示，該市重大人才項目——“菁英計劃”留學項目（以下簡稱“菁英計劃”）2014年選派工作已正式啟動。經調整，從今年起廣州地區(qū)企事業(yè)單位在職人員也可申請該留學項目，網上系統(tǒng)申報截止日期為2014年6月13日，申報紙質材料報送截止日期為2014年6月15日。
據(jù)了解，今年已是“菁英計劃”實施的第4年，自2011年該項目首次啟動以來，已完成3批113名留學人員的選拔外派任務，專業(yè)涵蓋了理工、醫(yī)藥、社科等于廣州市戰(zhàn)略性主導產業(yè)及產業(yè)轉型升級密切相關的領域，其中25名學生已完成學業(yè)，并回到廣州服務。
今年的“菁英計劃”根據(jù)廣州當前發(fā)展對人才的需求及項目參與單位，乃至歸國留學生的反饋意見做出部分調整。據(jù)廣州市人才工作局副局長傅文波介紹，該計劃今年起從就讀學校、實施對象以及資助方式三方面進行了調整：“今年（該項目留學生選擇的學校）從全球名列前300名的國外一流大學調整為全球名列150名的學校或排名前50名的學科領域。第二，從今年開始，我們不再對留學生進行學費的資助。考慮到該項目的留學生，在申請國外博士學位的學習中，如果申請不到所讀學校的獎學金，會影響派出學生的素質。此外，今年報名實施對象有所擴大，從原來廣州地區(qū)高校的在冊學生擴大至廣州地區(qū)企事業(yè)單位的在職人員，讓更多有潛力的學生有機會來申請。”
據(jù)透露，“菁英計劃”之所以做出調整，主要是源于通過拓展項目實施對象范圍，資助分布在廣州地區(qū)高校、科研機構、企業(yè)中具有發(fā)展?jié)摿Α⒎蠌V州新型城市化發(fā)展需要的優(yōu)秀青年人才。對于該項目學成人員歸國到廣州服務等問題，傅文波副局長也做出了回應：“我們希望學成的留學人員能回到廣州工作。在此前3批的留學人員中，我們也做了這樣的規(guī)定。在機制上，我們和該項目的留學生人員簽訂了合同，規(guī)定他們要回到廣州工作。但實事求是，如果學生學成之后，不想回來，再多的合同也難以限制人才的流動。所以這次請人社局牽頭，主要也是表明廣州能夠提供優(yōu)厚的待遇，創(chuàng)造良好的環(huán)境，吸引這些人回來。”
